江西新鴻人力資源服務(wù)有限公司是吉安市人才發(fā)展集團下屬國有人力資源公司，公司緊緊圍繞市委、市政府決策部署，致力于打造吉安市“選、育、用、留”的人才服務(wù)平臺，服務(wù)吉安產(chǎn)業(yè)發(fā)展。根據(jù)公司發(fā)展需要，經(jīng)公司研究決定現(xiàn)面向社會公開招聘區(qū)域負(fù)責(zé)人及業(yè)務(wù)骨干若干名，現(xiàn)將有關(guān)招聘流程公告如下：
一、資格條件
（一）擁護中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，遵守中華人民共和國憲法和其他法律、法規(guī)；
（二）遵守紀(jì)律、品行端正，愛崗敬業(yè)，服從工作安排，有較強工作責(zé)任心和團體協(xié)作精神；
（三）身體健康，具有正常履行工作職責(zé)的身體條件；
（四）具備擬報考崗位所需的崗位要求。
二、崗位、人數(shù)及具體要求
（一）用工企業(yè)招聘崗位、人數(shù)、具體要求見《附件1》
（二）具有下列情形之一的，不得報考：
1.受過黨紀(jì)政紀(jì)處分、司法機關(guān)刑事處罰或治安拘留以上治安行政處罰的；
2.涉嫌違紀(jì)違法正在接受審查尚未作出結(jié)論的；
3.與其他用人單位存在用人關(guān)系、勞動合同糾紛的；
4.全日制在讀學(xué)生及現(xiàn)役軍人；
5.法律、法規(guī)和政策規(guī)定的其他情形。
三、報名時間、地點、報名所需材料
招聘信息在吉安人事人才網(wǎng)平臺發(fā)布，并通過吉安人事人才網(wǎng)發(fā)布后續(xù)入闈公告信息，本次招聘年齡計算方法為：35周歲及以下是指1988年11月1日（含）以后出生。招聘崗位要求的學(xué)歷、工作經(jīng)歷的計算截止時間為2024年11月1日（含）。
（一）報名
（1）報名時間：招聘公告長期有效（各崗位招滿為止）；
（2）報名方式：此次招聘采取線下報名及資格審查的方式進行報名。
（3）報名地址：吉安市吉州區(qū)市民服務(wù)中心4樓新鴻人力公司辦公室。
（二）報名所需材料
（1）身份證、畢業(yè)證、學(xué)歷證、學(xué)信網(wǎng)電子注冊備案表及招聘崗位要求的相關(guān)職稱證書原件掃描件；
（2）近期同底一寸免冠彩色電子照片；
（3）工作經(jīng)歷證明資料或相關(guān)項目資料；
（三）注意事項
報考人員不符合條件或材料不全的將視為報名不成功，審查不合格。資格審查工作貫穿于公開招聘工作全過程，報考人員在報考時如提供虛假材料的，一經(jīng)查實，取消考試資格。
四、面試
（一）面試時間：具體面試時間以電話或短信通知為準(zhǔn)。請考生保持手機暢通，在規(guī)定時間內(nèi)未參加面試的考生則視為自動放棄面試機會。
（二）面試內(nèi)容：面試內(nèi)容為所在崗位所需具備的基本知識、儀容儀表、綜合素質(zhì)等。
（三）面試結(jié)果：由江西新鴻人力資源服務(wù)有限公司根據(jù)錄取結(jié)果電話通知錄取人員，未接到通知的視為未錄取。
（四）人員遞補：面試成績?nèi)腴澐艞壴囉�，或體檢不符合要求，可按成績從高分到低分進行人員依次遞補。
五、體檢、聘用方式及錄取
(一）體檢
按總成績從高分到低分等額確定體檢對象，體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》執(zhí)行，6個月內(nèi)的體檢結(jié)果同樣予以認(rèn)可,費用由擬聘人員自行承擔(dān)。體檢合格后確定擬聘用名單。
（二）聘用方式與錄用
由江西新鴻人力資源服務(wù)有限公司或合資縣區(qū)公司與聘用人員簽訂勞動合同，考核期為3-6個月，考核期不合格的解除聘用合同或調(diào)整崗位職級。具體薪資結(jié)構(gòu)及其他福利待遇參照相關(guān)制度執(zhí)行。
（一）應(yīng)聘者應(yīng)符合招聘崗位的資格條件，報名時提供的有關(guān)材料必須真實、準(zhǔn)確，如有不符或弄虛作假的，一經(jīng)查實，一律取消考試或聘用資格。
（二）入職時，在職人員除需提供相關(guān)證件外，還需提供與原單位的“解除勞動關(guān)系”證明。證件不全的不予聘用，如有特殊情況按雙方協(xié)商約定的執(zhí)行。
（三）咨詢電話：18579369866 曹 （微信同號）
附件1：應(yīng)聘人員登記表
附件2：江西新鴻人力資源服務(wù)有限公司招聘崗位及任職要求
江西新鴻人力資源服務(wù)有限公司
2024年11月15日
附件1：應(yīng)聘人員登記表
（掃描下載報名表）
附件2： 《江西新鴻人力資源服務(wù)有限公司招聘崗位及任職要求》
